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【インフラエンジニア・PM/PL候補】(未経験不可)

募集要項

企業名 株式会社スリー〇〇
仕事内容

■インフラ全般のPM、PLにチャレンジできる!

・ネットワーク/サーバだけでなく、インフラ全般のPM、PLにチャレンジできる!
・2~3年スパンで担うポジションや、フェーズアップをサポートします

■案件の幅が広く充実している
・ご経験に応じて、要件定義や設計・構築など上流フェーズをお任せします
・大手プライム企業やエンド企業直契約など、商流の浅いプロジェクトが多い
・地方展開も進めており(現在は関西、福岡予定)、将来的なI/Uターンも可能性あり
・案件が多い為、待機率ほぼゼロ ※PJT退場してもすぐ次のPJT参画となる
・グローバル案件多くあり、英語を活用できる

■働きやすい環境

・月平均残業時間10H以内。月1回以上の有給取得推奨
・営業担当とコミュニケーションを図る機会が多く、「放置」運用がない
・部活やサークルなど積極的な社員交流があり、業務外でも社員と交流できる場がある
・20代~30代前半の社員が多く、コミュニケーションも活発。年齢や性別関係なく意見を発信しやすい
・全体の40%弱の女性エンジニアが在籍(産休・育休取得実績あり)

応募資格 【必須要件】
※下記、全ての条件を満たす方
・学歴不問
・インフラエンジニア3年以上(SESでの経験も可)
・成長意欲が高い方
・チームワークを大切にできる方
・柔軟な考え方、行動ができる方
・新しいことにチャレンジすることが好きな方
年収 400〜700万円
雇用形態 正社員
休日・休暇 完全週休二日制(土・日)※シフト勤務の場合、シフト表に準じる
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
特別休暇(結婚、産前、産後、育児、介護、その他慶弔休暇)
※プロジェクトによって異なります
福利厚生 各種社会保険完備
定期健康診断
住宅制度(家具家電付き物件のサーチ/賃貸契約/初期費用(前家賃は除く)を会社が負担)
シェアハウス(家賃コストをかなり抑えられます、しかもきれい(おしゃれ)で通勤も◎)
部活補助金制度(部活動発足可能、部費も支給)
社内表彰制度(記念品:オーダーメイドスーツ券等)
社内交流補助金制度
社員旅行(会社負担)
フォローアップ研修
各種施設割引(アミューズメント施設のチケット、国内/海外旅行チケット、スポーツクラブ、リゾートホテル、レストラン など多数)

企業概要

会社概要 大手SIerやNIerから事業会社まで、様々な企業から多彩なプロジェクトを受注しています。
あなたのご経験やご希望を聞かせていただいた上で、お任せするプロジェクトを決定します。メンバー管理などのマネジメントスキルも習得可能です。

<<キャリアパス>>
2~3年スパンで担うポジションや、フェーズアップのためのサポートをいたします。
例えば、メンバーからPM・PLへ、運用監視から設計・構築へ着実にキャリアを重ねていただきます。
PLやPMへのポジジョンアップは自己推薦も大歓迎です!
過去には自ら立候補し、未経験入社3年目という早さで20人弱の運用チームを率いるリーダーへとステップアップした社員もいます。意欲次第でどんどん活躍の場を広げることのできる環境も私たちの大きな特徴です。
また、1泊2日でマネジメントの基礎から学ぶことができる「ノミネーション研修」も用意していたり、リーダーにアサインした直後は比較的少人数のプロジェクトからお任せするなど、無理なくスキルを身に付けていただく環境もしっかり整備されています。

会社規模

1000人

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